银行代发工资需要多久（银行代发）

本篇文章给大家谈谈银行代发，以及银行代发工资需要多久对应的知识点，希望对各位有所帮助，不要忘了收藏本站喔。

本文目录一览：

• 1、银行代发工资怎么操作
• 2、关于银行代发其他款项什么意思？
• 3、让银行代发工资需要什么手续

银行代发工资怎么操作

第一，选择基本户为代发工资银行，向银行申请办理代发工资业务，签订代发协议；

第二，为全体员工办理银行卡（工资卡），提供银行需要的身份证明等资料；

第三，银行会提供一定格式的表格软件，供每月填发具体的工资资料，一般在发薪日前一至二天需拷盘送银行，同时一并开好支票及相关的其他资料（各家银行要求不同）送银行。

一，企业在实际工资发放的业务中，目前最常用的功能就是工资代发，这个一般银行都有些项功能。工资代发操作，各个银行的流程不是很一样，但大体如下：

1、先去银行开通此项功能，

2、登陆网银，找到工资代发功能，直接把员工工资数据进行导入，

3、数据进行保存，核对无误，直接点发放，一般情况，员工会及时收到短信，工资就发放成功了。

二，银行代发工资的操作

1、签订协议：委托单位与开户行沟通商量代发工资的相关事宜并签署好书面协议;

2、开户：委托单位应依据银行方的要求去开通账户;

3、资金划拨：委托单位按照协议约定时间将资金足额转到委托单位在开户行开立的指定账户;

4、履约上账：开户行按照委托协议规定足额发放给每位员工储蓄卡里;

5、客户取款：到账后，委托员工自行办理取款业务。

三，银行的作用

1、银行作为货币经营的企业，是金融机构的重要组成，有利于社会资本的筹措流通;

2、银行通过吸收社会各种渠道上的存款，将社会里所闲置的货币资金以及小额的货币节余充分的集合在一起，凭借贷款借给有货币需求的人进行利用，让银行成为贷款者与存款者的中介;

3、银行给商品的生产方以及商人处理货币的相关收付、结算业务，银行可以当做支付的中介。目前的很多企业都是由银行来为员工进行代发工资核算的，这样子不仅可以减少公司财务人员的工作，还可以提高核发的效率

关于银行代发其他款项什么意思？

代公司代工资，就是由公司提交工资表，由银行将款项从公司的账户支取后发入职工的个人账户.当然，除了代发工资外，还有代发养老金、公积金、社保金等。具体要咨询银行的。

一、银行代发是指每月末单位应向银行提供银行给定文件格式的软盘。这样做既减轻了财务部门发放工资工作的繁重，又有效地避免了财务去银行提取大笔款项所承担的风险，同时还提高了对员工个人工资的保密程序。

二、批量代发，一方面可以减轻银行柜面压力，另一方面，代发的工资到了个人账户，一般来讲不会所有的个人都将工资提取或转走了，银行可以沉淀部分资金使用。

三、银行代发工资好处1.减少了到银行领取现金进行复点的环节；2.减少财务人员因分发工资而产生的差错；3.减少保管工资的负担。对企业主：1.银行流水可以用来办理大额信用卡和贷款2.为以后企业做大做强埋好伏笔对企业员工：1.减少对现金的保管，降低现金的丢失和损坏率2.全球取现免手续费，跨行跨地域也免手续费。：贷款审批容易通过当今社会，什么房贷、车贷等等，很多人都会有这个需求，而贷款审批一般来讲，银行需要审查的就是贷款人的还款能力以及还款意愿，还款意愿这个东西一般就是从征信报告上面就可以看得出来了，分析的是个人的历史还款记录，而还款能力这个东西就要看的是收入了，可能一般就是找公司开一个收入证明，但是如果有代发工资作为个人的收入佐证，那么就更是可以为贷款审批提供一个强有力的保证。还有一点就是大部分的银行，都会对代发工资的客户进行贷款授信，进行信用卡授信，而且一般来讲额度都还不低，因为在银行方面来看，这类客户如果不还钱，他们也有最为便利的条件，可以将贷款扣划，这样也可以最大限度的减少他们自己的损失。

让银行代发工资需要什么手续

银行代发工资流程如下：

1、选择基本账户为工资银行，向银行申请工资业务，签订协议；

2、为所有员工申请银行卡，提供银行所需的身份证明等信息；

3、银行将提供一定格式的表格软件，每月填写具体的工资信息。一般来说，银行需要在发薪日前一到两天复制，并开具支票和其他相关信息。

根据《中华人民共和国劳动法》规定，工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。先到银行与银行签订代发工资协议，之后提供员工的身份证号及复印件到银行办理代发工资存折或银行卡，工资放发日之前 向银行转账支付工资款项 即可完成代发工资。

《中华人民共和国劳动法》 第五十条 工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。

关于银行代发和银行代发工资需要多久的介绍到此就结束了，不知道你从中找到你需要的信息了吗 ？如果你还想了解更多这方面的信息，记得收藏关注本站。