芜湖厂里招工（厂里招工）

本篇文章给大家谈谈厂里招工，以及芜湖厂里招工对应的知识点，希望对各位有所帮助，不要忘了收藏本站喔。

本文目录一览：

• 1、工厂招工一般都去哪里招聘？他们都是怎么找到工厂的？我想进厂做普工
• 2、工厂招工一般在哪里发布信息
• 3、工厂招工常见的漏洞有哪些？
• 4、工厂招人，怎样才能招到更多人？

工厂招工一般都去哪里招聘？他们都是怎么找到工厂的？我想进厂做普工

打工是一份付出，也必然收获一份回报，付出多少就应该收获多少

招聘工价真实有效，纯工价招聘，免费招聘，

在面试之前，会展示劳动合同，确保求职者现场了解打工工价

大家时间都很宝贵，来了看了合同就知道我们的真诚

另外，上班部门岗位可根据个人习惯及喜爱进行选择

宿舍到车间步行5分钟即可，住宿人员4-8人

我们给求职者较好的打工条件，让你的付出得到回报

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一、薪资福利

【小时工】

1、纯工价16-21元每小时（可自由选择岗位）

2、现在正处于公司生产是旺季，每天加班2-3小时

3、平均10-12小时/天，月工时高达300左右

4、月综合收入6500-7400元，10号发薪

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【正式工】

1、基本底薪2030-2300元/月

2、加班费按国家法定标准：平时1.5倍，周六日2倍，节假日3倍；

3、薪资详情=底薪+绩效奖金+生产奖金+季度奖金+年度奖金+全勤奖；

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二、招聘要求

1、年满16-45周岁，学历不限；

2、持有本人身份证，真实有效有磁；

3、其它情况可向招聘人事反馈，协助你入职

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三、岗位情况

1、普通工衣，坐班，长白班（可自主选择及申请安排）

2、普工、操作工、质检员、组装工、包装工、品管员、物料员、测试员等。

3、工作内容简单轻松，无需任何工作经验。

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四、【住宿饮食】包吃住

1、厂区有食堂，入职后不用掏一分钱

2、宿舍环境：4-8人/间宿舍，配备空调、洗衣机、衣柜、24H冷热水、独立阳台和卫浴

3、住房环境优美，空调宿舍，周边生活娱乐设施齐全，交通便利

4、当天面试，入职后， 当天下午四点半安排吃饭及住宿

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工厂招工一般在哪里发布信息

在很多人出来都想找一份稳定又轻松的工作，工厂打工自然也成为很多人过渡阶段的首选。工厂打工既能存一笔不菲的收入，又能隔绝外面的高消费世界，因此有不少准备考研的人都进过工厂打工赚学费。

但是对于刚出社会的人来说，怎么去工厂找工作，重要的是怎么选一家好厂进呢？在工厂找工作的时候需要注意什么呢？其实这些都是有技巧的。去工厂找工作，通常都是用以下几种方法：

第一种是很传统的求职方式，就是直接去厂门口面前问，或者有招工信息的可以打电话咨询。但是这种费体力费时间，对于手头紧的外来务工，几天下来租房又贵，风吹日晒还不一定有好厂，这种方式其实是不太建议的，还不如上鱼泡找。

第二种就是网上招聘平台咨询，这就很考求职者的眼力，毕竟平台上的招聘信息有真有假，很多工厂就打着高工价来吸引你到厂，实际到手工资可能还没预想的一半高。所以网络招聘一定要多去搜一下相关的评价，对于好评要多加留意，甚至可以联系客服询问详细的入职条件和福利，提前了解清楚总比白干好多了。

第三种就是通过劳务人力公司，当然也要选大型正规的劳务公司。尽量避开小中介，否则很可能打了半年工，一分钱没赚到，还把老本钱都亏进去。选择人力劳务公司，尽量多浏览下官网，多对比大家的评论。甚至可以自己在网上咨询，都是动动手指头的事情，如果有同样经历的网友，都会热心给出建议，能让你的找工作少走很多弯路。

工厂招工常见的漏洞有哪些？

工厂招工常见的漏洞主要包括：给出的薪水诱人所谓超高薪水。管理人员胡搅蛮缠，加班没钱，迟到早退胡乱扣费。不签劳动合同等等常见的漏洞。

工厂招工，超高薪水就是博人眼球，一种噱头。对于普通的打工者来说，要想拿到承诺的超高薪水，就要加班加电，每天要干12个小时以上才能拿到工资以外的补贴，所谓的超高薪水。想要8个小时内完成工作，那么超高薪水就是个梦。

不签劳务合同是对求职者权益的侵犯，找工作员工权益不能得到保障。

有些工厂不会和工人签合同。不签合同，权益就得不到保障，会产生后续许多矛盾纠纷，吃亏的是工人。

管理人员胡搅蛮缠

，有些工厂利用试用期廉价劳动力，榨取剩余价值。管理人员脾气大，如狼似虎。稍微做错一点事情，就被骂的狗血淋头，甚至要扣工资。工作没有一点儿尊严。

胡乱扣费，加班没钱

，尤其是天天招人的厂子，把人招进来了后，有试用期还会想方设法扣工资。即使员工尽力了，说工作做得不合格，擅自离岗等等，工资都会被扣，加班工资就不要想。这些都是工厂招工常见的漏洞，希望应聘者擦亮眼睛，一定要注意。

工厂招人，怎样才能招到更多人？

1. 传统方式，工厂招工会在线下发布纸质招聘信息，这样看到信息的人就可以直接联系，但是这种方式消耗成本大，传播范围小，被大家看到的机会也小。

2. 内部推荐，一些工厂内部的员工可以推荐自己的熟人进厂工作，这种招工方式可以介绍一些招工成本，而且通过这种方式进来进来的员工一般都会比较稳定。

3. 招聘会，每年一些地方都会举办大型的招工会，大家可以现场了解招工的情况，这种形式招工可以让农民工有更多的选择机会。

4. 劳务中介，工厂可以委托第三方待招工，这种方式可以有效的找到工人。

5.网上招聘，互联网时代的下，大家都对手机形影不离，工厂招工会在专业的招工平台上发布信息，招工者只需要发布一条招工信息即可，找活的通过平台也就可以看到工厂的招工信息，这样就节约了不少成本，而且还可以很大范围的被找活的看到。

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总之，现在工厂招工的方法很多，同时也为农民工以及更多人提供的机会，大家在选择机会的同时也要注意甄别假的招工信息，网上招聘虽然简单快速，但是也有一些骗子趁虚而入；现场招聘固然机会多多，但是也容易落入骗子的圈套，大家找活还是得慎重，不可操之过急。

厂里招工的介绍就聊到这里吧，感谢你花时间阅读本站内容，更多关于芜湖厂里招工、厂里招工的信息别忘了在本站进行查找喔。